岗位职责：
1、协助总经理，参与公司经营管理与决策；
2、负责组织制定和实施营销发展战略规划，及时了解和监督营销发展规划的执行情况，提出修订方案；
3、领导制定分管部门年度工作计划，重要任务阶段工作计划，并组织监督、协助实施；
4、领导公司产品的市场推广工作，建立公司市场信息系统，制定产品营销组合；
5、领导制定各区域销售目标与计划，并督促实施，完成销售目标，确保货款回收；
6、领导制定公司销售政策，并监督实施；
7、定期与重要客户保持良好沟通，维护客户关系；
8、组织领导业务合同履行和售后服务工作；
9、岗位晋升：销售总监、销售部总经理、分公司副总。
任职资质：
1、专科及以上学历，10年以上工作经验，五年以上机电设备、强弱电设备或空调相关工作经验；
2、熟悉公司生产技术情况和质量管理情况，熟悉企业产品生产工艺过程及产品性能、特点、用途等情况；
3、掌握供销用户基本情况及市场购货规律；
4、有较强的组织协调外部业务关系能力；
5、熟悉销售业务，了解市场变化，善于总结经验，能运用现代化管理手段，加强才供销经营管理，更好的为公司及客户服务。