岗位职责：
1、负责校区市场工作的管理和组织；
2、完成年度业绩指标，制定公司年度工作计划；
3、合理规划或组建团队，做好招聘与日常团队优化工作，提升职工的工作能效；
4、针对全年各种公考考试提出并策划招生，达到一定的招生量；
5、区域内宣传，提高品牌认知度；
6、积极恰当的处理对外公共关系，维护校区积极健康的正面形象；
任职资质：
1、25--45岁，专科以上学历；
2、年以上公考培训的工作经验，对公考市场招生情况熟悉，并有一定的公考教师资源者；
3、有中公教育、华图教育、导氮教育、 新途径、恒政教育、粉笔教育、天 策教育等公考机构工作过的经历优先；