岗位职责：
1、负责制定公司市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、活动等方面的具体方向和实施方案；
2、负责制定公司营销目标并确保实现，带领团队完成年度销售及回款任务；
3、拟定公司营销、市场开发的发展规划，制定公司营销制度及有关的制度、规定和机构设置（包括但不限于合同评审），根据市场和实际情况变化而及时调整，并严格执行；
4、建立客户档案，定期回访，有效指导和帮助市场部人员处理客户关系，并做好客户满意度调查，负责客户投诉处理，并做好售后服务相应的根据；
5、负责市场部日常工作管理，对公司外区域市场工作的领导，合理安排市场部人员日常工作，分解部门工作目标，协调配合各部门经理安排好项目实施进度，并做好招投标和合同签订工作；
6、协助新项目的立项与调研，定期组织市场调研，掌握市场动态，提供市场决策依据，并做好市场宣导、推广；
7、成本管理：负责做好产品销售有关的方案预算和核算管理；
8、负责销售团队的建设，按时完成对下级的绩效考评与绩效面谈，对下属工作结果进行有效监督和管理。
任职资格：
1、本科以上学历，电子，通讯，市场营销和管理类等相关专业；
2、8年以上销售工作经验，至少5年以上同职位工作经历，有雷电、消防、智能设备、军工等行业销售经验者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备很强的市场分析、营销、推广能力，很好的沟通、组织、协调、计划和执行能力，很强的分析、和解决问题的能力；
5、具有很强的领导能力，至少带领二十人以上销售团队成功管理经验，能适应出差。